Plannen. Ideeën. Een actielijst met allemaal losse eindjes. Als bevlogen leidinggevende ken je het vast wel. Je hoofd zit vol. Je stroomt over van enthousiasme. Hoe houd je het overzicht en breng je hier structuur in aan? Hoe los je problemen op en zorg je voor procesoptimalisatie? Hoe implementeer je een nieuwe dienst? Je wilt vooruit, maar hoe?

Ambitie gaat vaak samen met allerlei plannen en het wegwerken van bottlenecks. Je wilt je organisatie efficiënter maken en tegelijk die stip op de horizon bereiken. Hoe prioriteer je al deze initiatieven en zorg je ervoor dat je de oplossing bepaalt op basis van feiten? Hoe richt je systemen en processen goed op elkaar in? Ben jij een leidinggevende met groeiambities? Dan help ik jou graag verder! Bijvoorbeeld met projectmanagement, het verbeteren van processen en interim management. Bijvoorbeeld ter vervanging bij ziekte of als tijdelijke invulling na het vertrek van een medewerker of leidinggevende.